Renforcement de Capacité pour plus d’Efficacité avec le PAS

Notre équipe pour l’Afrique a récemment vécu un fort rappel du sens et dela portée de la mission qui lui est confiée. Elle a assisté à un culte dans une église locale en compagnie du Dr. Debbie MacCullough, Conseillère Principale surles Normes Internationales de l’ACSI. Vers la fin du culte, l’église a entonnél’hymne intitulé « Fight the Good Fight » (« Combats le bon combat »). La deuxième strophe a particulièrement touché les membres de l’équipe :

“Run the straight race through God’s good grace,
Lift up your eyes, and seek his face;
Life with its way before us lies,
Christ is the path, and Christ is the prize.”

« Courez la course avec droiture, soutenus par la grâce de Dieu ;
Levez les yeux et cherchez son visage.
La vie s’étend devant vous :
Christ est le chemin, et Christ est la récompense. »

Sur le chemin du retour, ils ont réfléchi à la manière dont ce chant exprime merveilleusement le cœur de l’éducation chrétienne. La mission ne consiste pas seulement à enseigner, mais à orienter continuellement les élèves vers Christ — Celui qui est à la fois le chemin et le but ultime.

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Renforcerl’équipe du PAS Afrique

Depuis le lancement officiel du Programme d’Amélioration Scolaire (PAS) en 2019, Dieu n’a cessé de pourvoir à la fois l’élan et les personnes nécessaires pour renforcer ce programme. Ce qui avait commencé avec une petite équipe centrale s’est aujourd’hui développé pour compter neuf personnes engagées,apportant chacune une riche expérience et une profonde passion pour l’éducation chrétienne à travers l’Afrique.

Six nouveaux membres ont récemment intégré l’équipe PAS — à l’issue d’un processus rigoureux de sélection et d’entretien — et sont prêts à servir bénévolement afin de soutenir la croissance continue du programme sur lecontinent.

Ensemble, ce groupe diversifié constitue désormais l’Équipe administrative PAS Afrique, pleinement équipée pour accompagner, consolider et étendre le programme dans de nouvelles régions.

Desrôles des dirigeants à travers le continent

• Brian, qui dirige fidèlement le PAS, poursuivra son rôle de Responsable du programme tout en se relocalisant en Afrique australe.
• Mikki continuera d’assurer la responsabilité du programme  pour l’Afrique francophone, en collaboration étroite  avec Kassum, qui a commencé le programme au Burkina Faso avant de l’étendre au Niger.
• Katrina servira comme Responsable du programme pour l’Afrique anglophone jusqu’en juin 2026, en collaboration avec Patrick, enseignant et coach expérimenté au sein de l’ACSI Kenya.
• Caroline (ACSI Zimbabwe) dirigera les initiatives de formation ainsi que le projet pilote de certification des enseignants au Zimbabwe.
• Isabel (également ACSI Zimbabwe) assurera le rôle de Gestionnaire de l’information, tandis que David (Kenya) soutiendra la communication et les rapports.
• Sarah (Nigeria), qui a joué un rôle essentiel dans le lancement de PAS au Nigeria — où 13 cohortes sont déjà opérationnelles — contribuera à l’élaboration des politiques et procédures     et soutiendra la gestion de l’information.

Cetteéquipe — Kassum, Patrick, Caroline, Isabel, Sarah et David — contribuera àguider une phase d’expansion rapide attendue pour le PAS en Afrique.

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Progrèsstratégiques et vision pour l’avenir

Au cours de leur réunion de trois jours, l’équipe a analysé les retours duterrain, discuté de la philosophie et des objectifs de la formation PAS, etréfléchi aux meilleures stratégies pour toucher les écoles, quels que soient leurs niveaux de ressources.

De ce processus de réflexion et de planification, cinq décisions majeures ont été identifiées pour être présentées à l’équipe de direction africaine.

L’équipe s’est également appuyée sur une projection alimentée par l’intelligence artificielle pour envisager l’avenir du programme. Sur la basedu rythme actuel de croissance, PAS pourrait compter plus de 3 500 écoles certifiées d’ici 2050 et former jusqu’à 40 000 responsables scolaires dans aumoins 25 pays.

Cette projection met en lumière l’immense potentiel du programme, lorsqu’ilavance sous la provision de Dieu.

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Unesprit de gratitude et de dépendance envers Dieu

Tout au long de leurs rencontres, l’équipe a prié ensemble, reconnaissantque ce travail appartient d’abord au Seigneur.

Chaque membre a exprimé une profonde gratitude envers ceux qui ont rendu leur participation possible. Ils ont également célébré la manière dont Dieu suscite de nouveaux leaders.

À travers ce travail, l’équipe s’est rappelée que le PAS dépasse largementtoute personne individuelle — c’est l’œuvre du Seigneur, soutenue par Sa grâce.

En tout point, ACSI est témoin de la main de Dieu, apportant à la fois l’élanet les talents nécessaires au PAS Afrique. Et, en regardant vers l’avenir, l’équipe demeure fermement attachée à cette vérité proclamée ensemble àl’église :

Christ est le chemin, et Christ est le prix.